徐州市云苑路小学于2018年9月建校，学校教师平均年龄29.8岁。新学校、新教师、新学生为学校的发展注满了活力与动力。在徐州市第十七届创新杯论文中，徐州市云苑路小学15位新教师获奖，其中18级新教师黄静、郭丹丹荣获一等奖，邱庆荣获二等奖，孙悦、刘雨欣荣获三等奖。19级新教师郭允鸾、李雅青荣获二等奖，杨光、朱梦其、张馨戈荣获三等奖。20级新教师中凌大卫、张慧敏、刘凯月荣获二等奖，丁成兴、史华鑫荣获三等奖。
建校伊始，学校在集团本部的指导下，积极开展教师培训活动，紧抓教师成长。三年来，学校开展了一系列活动促进青年教师成长。
在教学研方面，学校以课标为核心，以研读教材为抓手，采取了集中培训、交流互助学习、个人自主分散学习三结合的方式。集团为各学科教师配备了课程标准，每学期初第一次教研，各校区各教研组长带领组员研读课标，深入了解课程性质、基本理念、设计思路和课程目标等内容，并且将课标的研读学习，贯穿于每周的教研活动中，以课标为引领解读教材、分析案例、设计教学、说课上课。师徒结对互听课、新教师亮相课、滚雪球教研课、大单元主题课、推门课等等，帮助新教师更快站稳三尺讲台。
在读书方面，学校成立了“悦云读书社”，每周举行一次读书交流，每两周举行一次读书论坛活动，每月每位教师批注一本教学杂志，每月完成一张读书卡、一次读书笔记。在书籍的浸润下，在一次次思考与交流过程中，老师们获得了更多的理论支撑与智慧的火花。“悦云读书社”也逐渐构建了自己的读书体系、读书文化。2020年9月，“悦云读书社”被评为云龙区自主成长优秀团队。
在教科研方面，学校以校级课题《全面发展理念下“畅享四季”校本课程的开发》研究为核心，带领教师团队开展教育研究，有3位老师相关论文获奖，3位老师市级个人小课题立项。
正是这样的平台，促进了青年教师的飞速发展。荣誉固然可喜，但更是一份激励与鞭策，徐州市云苑路小学教师将以荣誉为起点，继续奋斗，通过思考、交流、实践、再思考，更好地服务于自己的教育教学工作，更好地帮助学生成长。
文/郭丹丹
