2022年10月13日,铜山区黄集镇中心中学举行了以“青蓝工程 ‘新’‘心’相传”为主题的“青蓝工程”拜师仪式。
为充分发挥优秀骨干教师的引领作用,帮助新教师尽快适应教育教学工作,掌握先进的教育思想、教学方法,促进青年教师尽快成长,达到教师队伍“师徒结对、以老带新、以新促老、共同提高”的目标,进一步提升我校教师队伍的整体素质,黄集镇中心中学潘春光校长安排了“青蓝工程”拜师结对的工作。总体培养目标:一年适应,两年胜任,三年独当一面。引导青年教师加强教育理论和业务知识的学习,在理论和实践的结合中不断提高教育教学能力,使这批教师能尽快胜任教学工作,并在工作中不断创新,提升师德、师品、师艺,打造“幸福完整的教育生活”。
师徒结对的师傅为本校教学能手、骨干教师、学科带头人、优秀班主任和学校中层领导。他们师德高尚,思想端正,工作踏实负责,有较强的事业心,爱岗敬业,热爱学生;业务精湛,有比较丰富的教育教学经验,教学业绩突出,在学校得到师生家长广泛认可;从事教学工作十年以上,取得区级以上优质课、基本功比赛获奖。
徒弟为近两年进入本校的新入职教师、外聘教师。
这项工作由教科室李超主任策划和主持。
仪式第一项:李超主任宣读师徒结对名单与师徒职责。
仪式第六项:徒弟们向师傅敬茶、赠送礼物、签协议。
仪式在和谐悦耳的音乐声和祥和奋进的氛围中结束。相信通过这次仪式,能够充分发挥骨干教师的“传、帮、带”作用,促进青年教师快速、健康成长,建立一支思想稳定、结构合理、业务过硬的青年教师队伍。使这批教师能尽快胜任教学工作,并在工作中不断创新,提升师德、师品、师艺,打造“幸福完整的教育生活”。
文:李超
图:耿广惠
审核:张彬