青蓝结对清秋始,惟愿枝间子初成。为充分发挥骨干教师的示范引领作用,努力提升青年教师的教学教研能力,打造一支高素质的教师队伍。11月3日,徐州市泉山区教工幼儿园开展了2022年“青蓝工程”师徒结对启动仪式活动。
活动中,杨主任宣读师徒结对名单,彭园长为师傅们颁发聘书,一纸聘书不仅代表着作为师傅的一份荣耀,更是一份沉甸甸的责任。
师徒双方在《师徒结对协议》上郑重的签下了自己的名字,一纸之约,表明了师徒共守教育初心,同践育人使命的决心,一笔一划,承载着热忱的教育梦想,肩负着对幼儿的责任与承诺。
师傅为徒弟送上寄语,徒弟向师傅行拜师礼,并为师傅敬茶、献上礼物,小小礼物饱含着徒弟们对师傅的深深敬意和浓浓感谢,也是快速成长的渴望与信心。“一日为师,终身为师”,一声师傅,是一份礼赞和传承;一句爱徒,是一份责任与担当,师徒结对,结下的是情谊,促进的是成长。
最后,彭园长给予所有结对的师徒暖心寄语,希望师傅们做好三带——“带师魂、带师能、带师德”,帮助青年教师快速成长,同时希望青年教师虚心好学,主动求教,学思想、学本领,学为人,在实践中思考,在思考中感悟,在感悟中提升,双方达到“教学相长,共同提高”的目的。
路漫修远,上下求索;薪火相传,匠心筑梦。青蓝携手,是经验与关爱的传递;师徒结对,更是热情与勤奋的薪火相融。徒结对为青年教师在自身成长道路上点亮一盏指明灯,助力青年教师看清前路,勇敢前行。相信此次师徒结对,定能共勉成长,青出于蓝而胜于蓝。