青蓝结对薪火传,凝心聚力桃李芳。为发挥骨干教师的引领、示范和带动作用，促进青年教师专业的快速成长，打造一支业务过硬、社会满意的教师队伍，2023年9月13日下午，大许中学隆重召开师徒结对暨青年教师成长总结会。本次会议由教师发展中心副主任刘园主持，校党总支书记、校长张忠坡，副校长张本锋，教师发展中心主任张圆圆以及师徒结对的各科教师共同参加本次会议。
经过周密组织，精心安排，本次会议进行两大议程：“师徒结对”和“成长总结”。
首先，张本锋副校长讲话并宣读师徒结对名单。张本锋向20余位新教师的到来表示热烈的欢迎，他表示学校一直十分重视对青年教师的培养，师徒结对是青年教师培养中的重要组成。青年教师要秉承终身学习的理念，积极向师傅请教，吸纳优秀的教育教学经验，不断进行自我反思，努力提高自身的专业素质。骨干教师要充分发挥“传、帮、带”的作用，努力促进徒弟的快速成长，为大许中学桃李的培育事业添砖加瓦。
“善之本在教，教之本在师。”为了许中的教育，为了教师的成长，骨干教师和青年教师共同签订了师徒结对协议。这协议不仅是一张薄薄的白纸，更是师徒双向奋斗的约定。
张本锋副校长为指导教师颁发聘书。烫金的证书，见证了骨干教师们那一颗颗滚烫炽热的心，在大许中学的讲台上发光发热。
在来大许中学的第21个年头，师傅代表宋明山老师诚挚恳切表达了对学校、对师傅的感恩和祝福。他认为要成为一名优秀教师，要始终坚持做到以下几点：虚心学习，夯实基础；学会积累，苦练内功；教学相长，切磋提升；加强研究，勤于笔耕；虚心求教，博采众长。 最后，他承诺将会和徒弟们一起快乐地学习，快乐地工作！
徒弟代表金鑫老师感谢学校领导和老师们给予的锻炼和学习的机会。他说，新入职的教师应虚心向优秀教师请教，勤学多问，认真去听好指导教师的每一堂课，努力实践于教学，在师傅们的带领下，不断提高自身的工作能力和业务水平。
在“成长总结”环节，教师发展中心张圆圆主任就青年教师成长情况进行总结，她回顾三年四届青年教师的成长，她感慨时光的飞速和离别的感伤，她期待青年教师的前程如光。张圆圆送给青年教师三句话：我们身边学习和成长的机会有很多，抓住机会方能遇见更好的自己；若行动，请及时；请抓住每一个学习和成长的机会，及时付出行动，方能达到极致美好。最后她请大家相信大许中学的领导团队，更要相信你自己，未来让我们携手同行，共同书写许中更加美好的明天。
张本锋副校长宣读表彰教师名单。获得教案、教辅、听课记录综合一等奖：姜曈、陈曦、路小涵。教科研先进个人：张立娜、程珊、张冬冬、陈雪丽、梁丽娜、董佳文、王玉、宋庆通、陈曦、姜曈。优秀青年教师：程珊、张冬冬、陈雪丽、张立娜、周锐杰、李超凡、梁丽娜、王业凡。
张忠坡校长和张本锋副校长为以上教师颁发获奖证书。
三年弹指一挥间，当初青葱新嫩已是亭亭如盖。他们在新教师研修班结业了。张忠坡校长为2020届的新教师颁发结业证书。
什么样的老师才是好老师？张忠坡校长以《做新时代的好教师》为题，作总结讲话。
张忠坡表示，好教师要先会为人。一是人品正，“其身正不令则行”，我们要做到学高为师、身正为范；二是有情怀，树立“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平”的远大志向，做好教育这一天下最大的善事；三是有信念，坚持为党育人，为国育才；四是有情操，有风骨，有底线；五是要仁爱善良，爱在心田，润物无声，静水流深；六是要宽容大度，理性面对学生的各种问题，不要轻易给学生贴标签，我们要陪伴学生成长；七是要在工作生活中保持微笑，由内而外散发着阳光气息，做到举止优雅；八是要做一名智慧型教师，坦诚待人，坚持民主、平等的教育观；九是要静守纯净，静享安宁。教师是一个平凡的职业，我们也要甘于平凡；十是要保持良好的心态，积极阳光，远离负能量。
张忠坡还指出，好教师还要会为学。首先，教师的成长要经历新教师、年轻教师、骨干教师、名教师和专家型教师五个阶段，在这一过程中，我们要做教书育人的能手，练就精湛的技艺，努力追求业务上的精益求精。教师要转变教学理念，坚持以“学”为中心，增加“做中学”、“练中学”的时间，减少“听中学”和“看中学”的时间。他叮嘱青年教师，要用心备课，多读教材，品悟教参，查阅资料，深入研讨。在日后的工作中，我们要多学习，多读书，勤反思，做一名眼中有学生，心中有热爱，脚下有方向的新时代好教师。
躬耕教坛无怨无悔，守望相传有声有色。在江苏省大许高级中学的杏坛上，师道如光，微以致远代代传承！
